在职专升本含金量如何？为什么强调提升学历？

更新时间：2021-05-20作者：湖北成人高考阅读量： 150 次

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在职专升本含金量如何？为什么强调提升学历？,现在，在用人招聘中，在用人单位不认识你或者不知道你的能力的时候，学历就是用人单位首先看重的是东西。因此绝大多数用人单位对招收的员工都提出了学历要求，可见，专科升本科，学历的提升，对就业是非常重要的。升本即专升本考试，是大学专科（高职高专）学生进入本科学习的选拔考试的简称，是中国教育体制大专层次学生升入本科院校的考试制度。其主要有两大类型：第一类是普通高等教育专升本（普通高校全日制统招专升本），选拔各省当年应届普通高校全日制（统招入学）的专科毕业生；第二类是成人教育大类专升本。四种途径，包括自考专升本、成人高考专升本（业余，函授）、远程教育（网络教育）专升本、广播电视大学开放教育专升本。普通专升本是全日制的本科学历，而成人教育专升本是成人本科学历，所以专接本的本科学历是属于第一学历的，而成人教育专升本的本科为第二学历，全日制专升本的含金量比较高。但并不代表成人类本科学历就不被社会认可。随着社会主义现代化进程的加快，社会对高层次人才的需求不断增长，有些用人部门对员工提出了限期达到本科层次的要求，越来越多的专科毕业生要求提高学历层次。1、高收入：一份好工作的首要标志是收入，能不能拥有一份好的工作和自身学历密切相关，在本科生普及的状况下，专科升就业形势不容乐观，绝大多数用人单位要求学历为本科，一般来说，专科学历岗位收入低且辛苦，但专科升本科后，获得更多就业机会的同时，薪酬待遇也不可同日而语，一般正规单位都按照学历评等级、评职称、定薪酬，拥有了本科学历，加上自身的能力和勤奋，拥有高收入工作不是梦。2、有前途：除了高收入，一份好的工作有非常好的发展前景。大专学历的岗位定位务实，前途发展十分不易，但专科升本科后，拥有本科学历的人才在工作前途上普遍发展较顺利，在中国，对于职称的评定、人才的考核与提拔基本上都要求本科学历，许多单位的主管领导几乎都是由有一定职称的人担任的，没有职称会丧失许多当主管领导的机会，本科学历是评定职称的一张证书，因此，拥有本科学历也就拥有了工作前途。

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